Полезно

Рубрика полезной информации.

О подборе персонала – раздел так или иначе относящийся к вопросам кадров, рекрутмента, подбора персонала.

Советы соискателям – раздел в котором публикуется полезная информация для тех кто ищет работу, от написания резюме до прохождения собеседования.

Вакансии – раздел в котором публикуется вакансии с нашего telegram канала

Книги – список полезных книг

  • Как правильно и успешно пройти собеседование

    35 вопросов для собеседования с ветеринаром

    35 вопросов для собеседования с ветеринаром (с примерами ответов) Роль ветеринара может быть сложной, но в то же время и полезной. Если вы готовитесь к собеседованию на должность ветеринара, вы можете ожидать несколько типов вопросов на собеседовании. Например, вопросы о вашей биографии и о том, как вы справляетесь с определенными…

  • 11 вещей, которые вы должны сделать за 15 минут до собеседования

    11 вещей, которые вы должны сделать за 15 минут до собеседования

    11 вещей, которые вы должны сделать за 15 минут до собеседования 15 минут до вашего собеседования невероятно важны. Вам нужно успокоиться, сконцентрироваться и сохранить уверенность в себе. Помните о том, что вам нужно появиться не ранее чем за 10 минут до начала собеседования, и не забудьте провериться перед зеркалом, прежде…

  • 36 вопросов для собеседования в продуктовом магазине

    36 вопросов для собеседования в продуктовом магазине

    36 вопросов для собеседования в продуктовом магазине (с образцами ответов) Если вы идете на собеседование в продуктовый магазин, важно подготовиться к нему, чтобы чувствовать себя увереннее в своих силах. Менеджеры по найму часто задают различные вопросы, чтобы лучше узнать вас и вашу квалификацию применительно к данной должности. Знание вопросов, которые…

  • Тесты на логику на собеседовании на работу

    Тесты на логику на собеседовании на работу

    Тесты на логику на собеседовании на работу Иногда общение на собеседовании не ограничивается беседой. Соискателю предлагается пройти один или несколько тестов. Какие тесты бывают на собеседовании? Тесты могут определять уровень компетентности соискателя (профессиональное тестирование). Кандидату могут предложить пройти психологическое тестирование – для того чтобы работодатель получил более полное представление о…

  • 7 Основных Правил, как заинтересовать «Охотников за Головами»

    7 Основных Правил, как заинтересовать «Охотников за Головами»

    7 Основных Правил, как заинтересовать «Охотников за Головами» В данной статье Вы узнаете семь основных правил, как заинтересовать «охотников за головами». «ОТКУДА ВЫ ЗНАЕТЕ ОБО МНЕ?» Знакома Вам такая ситуация, когда Вы не размещали нигде своего резюме, не выражали желания сменить работу, не давали никому свой номер телефона, но вам…

  • 7 советов, которые помогут избавиться от нервозности на собеседовании

    7 советов, которые помогут избавиться от нервозности на собеседовании

    7 советов, которые помогут избавиться от нервозности на собеседовании Вы прошли собеседование для своего следующего большого карьерного шага цель, к которой вы долгое время стремились. У вас есть весь необходимый опыт, и вы знаете, что отлично подойдете, но есть одна проблема – у вас сдают нервы. Поверьте, вы не одиноки.…

  • 43 вопроса для собеседования по теории вероятности

    43 вопроса для собеседования по теории вероятности

    43 вопроса для собеседования по теории вероятности (с образцами ответов) Вероятность является основой статистического анализа, который используют специалисты по исследованию данных для изучения больших данных. Если вы претендуете на должность специалиста по анализу данных, интервьюер может задать вам вопросы, чтобы определить, знаете ли вы, как правильно использовать вероятность для выполнения…

  • 43 вопроса для собеседования на C++, чтобы подготовиться к собеседованию

    43 вопроса для собеседования на C++, чтобы подготовиться к собеседованию

    43 вопроса для собеседования на C++, чтобы подготовиться к собеседованию C++ – востребованный язык программирования, и многие организации ищут программистов на C++. Если вы программист или занимаете другую должность в сфере информационных технологий (ИТ), требующую знания программирования, например, системного администратора, то на следующем собеседовании вы можете получить вопросы о…

  • Пять признаков того, что вы скучны для интервьюера (и как быть менее скучным)

    Пять признаков того, что вы скучны для интервьюера (и как быть менее скучным)

    Пять признаков того, что вы скучны для интервьюера (и как быть менее скучным) При поиске работы полезно, чтобы люди – все люди, но особенно работодатели и потенциальные связи – находили вас интересным. Возможно, им не обязательно считать вас совершенно очаровательным, хотя это и не страшно, но, по крайней мере, вы…

  • 5 распространенных вопросов о конфликтах на собеседовании (с ответами)

    5 распространенных вопросов о конфликтах на собеседовании

    5 распространенных вопросов о конфликтах на собеседовании (с ответами) Собеседование на новую должность дает вам возможность продемонстрировать свои знания, навыки и способности. Тщательная подготовка к собеседованию может помочь выделить вас среди других кандидатов. Во время собеседования менеджер по найму может задать вам вопросы о конфликтах на рабочем месте. В этой…

  • 5 вопросов для собеседования о Microsoft Word

    5 вопросов для собеседования о Microsoft Word

    5 вопросов для собеседования о Microsoft Word (с образцами ответов) Microsoft Word – это программа, которая позволяет пользователям создавать оригинальные документы, изображения, таблицы и другую графику для личного или профессионального использования. Опыт работы с Microsoft Word стал необходимым навыком для многих работодателей, поскольку многие профессии используют эту программу для выполнения…

  • 5 вопросов для собеседования по Photoshop

    5 вопросов для собеседования по Photoshop

    5 вопросов для собеседования по Photoshop (с образцами ответов) Photoshop – это программа для работы с фотографиями, которая предлагает пользователям широкие инструменты и возможности для редактирования графики и изображений. Некоторые работодатели предпочитают нанимать кандидатов, имеющих навыки и опыт использования программного обеспечения для редактирования фотографий для внутреннего использования в компании или…

Кнопка «Наверх»
ТОП лучших кадровых агентств Москвы, Санкт-Петербурга, России

Наш сайт использует файлы cookies, чтобы улучшить работу и повысить эффективность сайта. Продолжая работу с сайтом, вы соглашаетесь с использованием нами cookies и политикой конфиденциальности.

Принять