Кадровые агентства Москвы

Кадровое агентство — ANCOR (Москва)

Кадровое агентство — ANCOR

Кадровое агентство - ANCOR

Информация о компании: 

ANCOR — стаффинговая группа, основанная в 1990 году. ANCOR предлагает клиентам решения в области аутсорсинга HR-функций и бизнес-процессов, рекрутмента и консалтинга. 

Головной офис группы компаний находится в Москве. ANCOR имеет широкую региональную представленность в Российской Федерации.   

ANCOR является лидером кадровой индустрии в России. Годовой оборот группы в РФ в 2021 году составил 25 миллиардов рублей.   

Более 2000 клиентов пользуются услугами ANCOR. Более 40 000 кандидатов находят постоянную и временную работу с ANCOR.  

ANCOR в России входит в международную стаффинговую группу.  ANCOR в списке топ-30 компаний в мире по выручке от профессионального рекрутмента по данным агентства Staffing Industry Analysts. 

Сайт: ancor.ru

Дата регистрации домена: 1997-09-15

Телефон: +7 (495) 926-41-00

E-mail: info@ancor.ru

Адрес: 109544, Россия, г. Москва, бульвар Энтузиастов, 2, БЦ Golden Gate, башня А

График работы:

Понедельник — Пятница:
9.00–18.00

Города присутствия: Владивосток, Владимир, Воронеж, Екатеринбург, Иркутск, Казань, Калининград, Калуга, Краснодар, Красноярск, Липецк, Москва, Нижний Новгород, Новосибирск, Омск, Пермь, Ростов-на-Дону, Самара, Санкт-Петербург, Тула, Уфа, Чебоксары, Челябинск, Южно-Сахалинск, Ярославль. 

Юрлицо: ——-

Услуги:

РЕКРУТМЕНТ
  • Массовый подбор
  • Поиск и подбор персонала
  • Executive Search
  • Аутсорсинг полного цикла подбора персонала
  • Аутсорсинг процесса рекрутмента под проект (при запуске площадки, в сезонные пики)
  • Аутсорсинг отдельных функций подбора персонала
КОНСАЛТИНГ
  • Оценка персонала
  • Развитие бренда работодателя
  • Построение и ведение внутренних коммуникаций
  • Разработка EVP
  • Тесты способностей
  • Организация стажировок
  • Моделирование профессиональных компетенций
  • Тренинги и онлайн-курсы
  • Аудит бренда работодателя
АУТСОРСИНГ
  • Аутсорсинг полного цикла подбора персонала
  • Аутсорсинг HR функций
  • Аутсорсинг процесса рекрутмента под проект (при запуске площадки, в сезонные пики)
  • Аутсорсинг отдельных функций подбора персонала
  • Техническая поддержка пользователей и инфраструктуры
  • Разработка программного обеспечения
  • Предоставление проектных команд на IT проекты
  • Предоставление временного персонала

ANCOR — стаффинговая группа, основанная в 1990 году. ANCOR предлагает клиентам решения в области аутсорсинга HR-функций и бизнес-процессов, рекрутмента и консалтинга в 30+ офисах в Российской Федерации.

ANCOR — лидер кадровой индустрии в России. Годовой оборот группы в России в 2021 году составил 25 миллиардов рублей.

ANCOR в России входит в международную стаффинговую группу. ANCOR в списке топ-30 компаний в мире по выручке от профессионального рекрутмента по данным агентства Staffing Industry Analysts.

 

 

 

 

Ваши отзывы, оценки и комментарии Вы можете оставлять в форме внизу страницы. Будут опубликованы только реальные комментарии с полноценным ФИО или названием организации.

Представители кадровых агентств могут прислать уточнения при необходимости через форму обратной связи.

 

Изучите отзывы на Кадровое агентство — ANCOR (Москва)

Оцените кадровое агентство баллах (от 1 до 5)
[Всего: 3 В среднем: 4.7]

2 Комментариев

  1. Отличное агенство! Радует то, что не забывают о соискателях, звонят регулярно, предлагают новые вакансии из моей проф-области, обновляют данные. Уверена, что если соберусь менять место работы — помогут.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.

Максимальный размер загружаемого файла: 1 МБ. Вы можете загрузить: изображение, документ. Ссылки на YouTube, Facebook, Twitter и другие сервисы, вставленные в текст комментария, будут автоматически встроены. Перетащите файл сюда

Кнопка «Наверх»
ТОП лучших кадровых агентств Москвы, Санкт-Петербурга, России

Наш сайт использует файлы cookies, чтобы улучшить работу и повысить эффективность сайта. Продолжая работу с сайтом, вы соглашаетесь с использованием нами cookies и политикой конфиденциальности.

Принять